Cristina Garmendia, premio al Líder Humanista 2021
El alcalde de Madrid entregó el premio de Fundación Independiente
La ex ministra de Ciencia y Tecnología y presidenta de la Fundación COTEC, Cristina Garmendia, ha sido galardonada con el premio al Líder Humanista 2021 concedido por la Fundación Independiente en su décima edición en el marco del Foro Humanismo y Empresa, promovido por la Fundación Independiente, y en esta ocasión acompañados por el Foro por el Consenso del Clima. La entrega del premio tuvo lugar el miércoles 24 de noviembre, en un acto celebrado en el Casino de Madrid, presidido por el alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, y el presidente de la Fundación Independiente, Aldo Olcese.
Cristina Garmendia agradeció la distinción a la Fundación Independiente por ser un gran reconocimiento que le satisface especialmente. Durante su intervención se preguntó si el liderazgo humanista es algo exclusivamente humano o también lo pueden llegar a desarrollar las máquinas o si es humano sólo por ahora. «El liderazgo humano, sea humanista o no, es sesgado y limitado, y esta imperfección es parte de nuestra naturaleza. Eso que llamamos felicidad es la recompensa que obtenemos en momentos cuando nuestra realidad mejora también por momentos, y recibir este premio me produce gran felicidad».
Este galardón ha sido concedido en ediciones anteriores a Antonio Garrigues, Javier Gomá y José Antonio Marina, entre otros.
El evento se desarrolló con la celebración de un encuentro del Foro Consenso por el Clima y Fundación Independiente con el alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida dedicado a la empresa humanista y la sostenibilidad. Durante el mismo, Iñigo Fernández de Mesa, presidente del Instituto de Estudios Económicos y vicepresidente de CEOE, y miembro del Foro, ha destacado durante su ponencia la importancia de las empresas como principal motor del empleo, de generación de riqueza y de igualdad de oportunidades. «La base de la actividad empresarial es el ingenio, la curiosidad por descubrir nuevas posibilidades y esa es una característica propia del humanismo». Para Fernández de Mesa, lo que distingue al modelo antiguo de las nuevas formas empresariales es que ahora se pone en el centro a las personas que forman parte de esa empresa, creando ambientes de trabajo verdaderamente humanos. Eso sólo se consigue con trabajadores formados en conocimientos científicos y técnicos, y reconociendo y fomentando esas características humanistas de la empresa.
Según el presidente del Instituto de Estudios Económicos, durante a la pandemia la empresa humanista ha demostrado tener una mayor resistencia ante la crisis y por ello ha obtenido mayor compromiso y apoyo de sus skateholders. «Estamos ante un cambio de paradigma que obliga a la empresa a reinventarse», ha finalizado
El presidente Aldo Olcese agradeció, en primer lugar, la presencia del público, la hospitalidad del Casino, la colaboración de Univergy Solar, patrocinador del evento y del Foro Consenso por el Clima, iniciativa nacida de la Fundación Independiente. El Foro es un centro de pensamiento integrado por veinticinco personalidades vinculadas al mundo de la sostenibilidad y cuya finalidad es establecer unos consensos básicos tan necesarios como el cambio climático y la sostenibilidad, para impulsarlos desde una sociedad civil fuerte y estructurada y trasladarlos a los políticos.
Comentó en su intervención que la motivación de este encuentro del Foro y de este premio es recuperar el humanismo en nuestra sociedad. «Es difícil que el humanismo se regenere en la familia, en los colegios y universidades, en el Estado. El epicentro de la regeneración humanista va a ser la empresa porque es capaz de medir mejor lo que produce mejoras», afirmó.
El presidente de la Fundación Independiente hizo hincapié en que el mundo de la empresa está más organizado y es más sensible con los aspectos relacionados con la persona, con la sostenibilidad, que también es un aspecto humanista en el que los actuales líderes empresariales están empezando a poner su atención en eso.
El acto fue clausurado por el alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, quien agradeció en primer lugar a la Fundación Independiente su compromiso por buscar puntos de encuentro, siendo un ejemplo para la ciudadanía desde la convicción de la convivencia desde diferentes pensamientos e ideologías. También destacó su compromiso por fomentar el humanismo desde la individualidad de las personas para asumir responsabilidades y obligaciones y sumar al conjunto de la sociedad contribuyendo a una sociedad mejor.
Para el regidor madrileño, los países con más capacidad de rechazar cualquier tipo de populismos serán los que cuenten con una sociedad más fuerte. «La sociedad civil es la que permite el crecimiento de un país y la política tiene que ser la carrocería. Hay que reivindicar la sociedad civil, una asignatura pendiente de España».
A continuación, tuvo lugar un debate sobre los temas tratados con la participación del público asistente, destacando los temas relacionados con la mejora de la gobernanza corporativa y la importancia de llevar la sostenibilidad a las pymes.
Sobre la Fundación Independiente
La Fundación Independiente, con sus 30 años de antigüedad, es la institución más veterana dedicada al pensamiento y a la reivindicación de la sociedad civil española. Muchas han sido las iniciativas y acciones promovidas durante estas tres décadas, referidas al análisis, el debate y las propuestas de solución sobre cuestiones que conciernen al interés general de la nación y al bien común de la sociedad española, que ponen de manifiesto su compromiso y dedicación.
Con más de 230 actos celebrados y 120 publicaciones, la Fundación Independiente ejerce un liderazgo relevante en la formación de opinión sobre los desafíos de la sociedad española.
La Fundación ha sido creadora y promotora de muy significativas instituciones de la sociedad civil: CEOMA -Confederación Española de Organizaciones de Mayores-, creada en 1997 con el fin de fomentar la unión de asociaciones de mayores en una agrupación fuerte que defienda los ideales o los intereses de todos ellos; en 2006, ARHOE -Asociación para la Racionalización de los Horarios Españoles-, para facilitar el aumento y la mejora de la calidad de vida de la ciudadanía, así como la conciliación de la vida personal y profesional, la igualdad efectiva y real entre hombres y mujeres, y la mejora de la productividad y eficiencia de las empresas; y, recientemente, la Asociación Sociedad Civil Ahora, que nace con la vocación de integrar a un amplio conjunto de organizaciones e instituciones civiles de pensamiento y acción en la vida pública de la sociedad civil en torno a un proyecto común de mejora y renovación de España, en colaboración leal y comprometida con los poderes públicos y las principales fuerzas políticas de nuestra nación y el conjunto de la ciudadanía.
Sobre Foro Consenso por el Clima
Foro por el Consenso del Clima es una plataforma de diálogo, investigación, concienciación y acción encaminada a alinear a los agentes políticos, sociales y económicos para lograr un cambio de actitud real con respecto al cambio climático y la sostenibilidad. Incluye a unas treinta personalidades vinculadas e interesadas por el cambio climático y la nueva economía de la ecología. Entre estas personalidades hay cuatro ex ministros de diferentes ideologías, varios ex secretarios de estado, académicos de relieve, y algunas personalidades internacionales.
CRISTINA GARMENDIA MENDIZÁBAL
Bióloga y empresaria española. Ministra de Ciencia e Innovación de España (2008/2011). Con una amplia experiencia profesional en el ámbito de la Biotecnología, es actualmente presidenta de la Fundación COTEC, organización privada sin ánimo de lucro cuya misión es promover la innovación como motor de desarrollo económico y social.